DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES E GESTÃO DE PESSOAS - CAXIAS DO SUL
"Empodere sua equipe e libere seu incrível potencial"
Mais de 270 turmas realizadas!
Público: Destina-se para profissionais que lideram ou vão liderar equipes de trabalho.
Carga Horária: 12 horas
Contatos e Informações:Fontanella Quality Fone/fax 51/3337-5844 - 9.9998.12.48  -  fonta@fquality.com.br  -  www.fquality.com.br
Objetivos do Curso:
* Qualificar e aprimorar posturas e atitudes dos gestores, a fim de que assumam cada vez mais e de maneira interaiva, integrada e sinérgica a gestão e    liderança de suas equipes. Para maximizar os resultados e obterem maior e melhor protagonismo nos atendimentos e fidelizaçõa dos clientes internos e externos.
* Trocar experiências e saber acessar e aproveitar melhor os conhecimentos, criatividade e potencialidades dos colaboradores de forma participativa;
* Fazer networking e benchmarking entre profissionais com os mesmos propósitos e responsabilidades na gestão das equipes e processos e trabalho.
Conteúdo Programático:
- Perfil do Novo Líder/Coach: (O que as organizções esperam dos líderes); 
 - O Que Os Liderados Esperam de Seus Líderes;
 - Mindset: (Hábitos de Líderes Altamente Eficazes);
 - Dar e Receber Constantes Feedbacks: (Momentos nobres e arrebatadores);
 - Gestão de Conflitos: (A importância da harmonia, equilíbrio, maturidade e paz interior);
 - As Gerações Y e Z: (Como lidar/liderar essas novas forças de trabalho)
 - Estilos e Liderança Positiva:(trazer a tona o que o ser humano tem de melhor)
 - Resiliência: (Principal competência para a adaptabilidade da primeira metade do século 21);
 - Gestão de Pessoas: (Conheça bem a sua Equipe);
 - Autoliderança: (Qualidades de um Influenciador);
 - Processo Motivacional: (Ações que podem gerar estímulos positivos e duradouros);
 - Informação e Comunicação: (Transparência, responsabilidade e adequada ao perfil da equipe);
 - Condução de Reuniões Eficazes: (Planejar e conduzir - antes, durante e depois das reuniões);
 - Ambientes Criativos: (Como potencializar a equipe a ter coragem de dizer criativamente o que pensam):
 - Processo Participativo: (Potencializar experiências e criatividade);
 - Delegação: (Como delegar autoridade visando o auto-gerenciamento);
 - Processo de Mudança: (Por que as pessoas resistem às mudanças e como demovê-las);
 - Tomadas de Decisões: (Negociação Baseada em Princípios).
 
Instrutor: Valdir Fontanella: Currículum
Empresas que já participaram deste curso: (clique para visualizar)
Avaliação do curso realizada pelos participantes: (grau geral de satisfação dos participantes - média geral acumulada)
| Ótimo | Muito Bom | Bom | Regular | Fraco | 
| 32,3% | 46,7% | 20,8% | 0,7% | 0,0% | 
Oferecemos:
- Apostila individual para acompanhamento do curso;
 - Certificado de participação;
 - Coffe Breack;
 - Materiais para dinâmicas e exercícios;
 - Vários textos específicos para leitura complementar (via e-mail);
 - Projeção e análise de filmes específicos;
 - Pasta e caneta;
 - Uma foto da turma com a avaliação do curso.
 
Observações:
A Fontanella Quality reserva-se o direito de transferir e/ou cancelar o curso ou evento por motivo de força maior.
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